Срок службы обуви в мед учреждениии

Обувь для медицинских работников: стандарты и требования

Срок службы обуви в мед учреждениии

8 Января 2018 5:00

Здравствуйте, друзья! Закройте глаза и постарайтесь понять, какие ассоциации у вас вызовет слово “врач” или “медсестра”. Не исключено, что вы представите человека в белом халате со стетоскопом или медсестру в брючном костюме со шприцем в руке. Что ни говори, а спецодежда придает представителям этой профессии особый шарм.

Однако создавали ее, разрабатывали требования, ГОСТы совсем не ради красоты или узнаваемости. Одежда медицинских работников выполняет разные функции: она и дисциплинирует, и придает узнаваемость, и, конечно же, обеспечивает стерильность и безопасность. Особенно это относится к тем медработникам, кто занят в лабораториях, операционных, рентгенкабинетах и др.

Подошва из пластика? Запрещено!

Это понятно. А вот что представляет собой обувь для медицинских работников, какой должна быть она и предъявляются ли к ней особые требования? Может быть, все гораздо проще и молоденькая врач в туфлях на высоком каблуке вовсе не исключение из правил, а самая что ни на есть норма? Давайте разбираться.

Сразу отметим, что требования к обуви есть, но в поле зрения СанПИнов в первую очередь попадает обувь для помещений с асептическим режимом. В них должны быть обеспечены условия, препятствующие проникновению каких бы то ни было микроорганизмов и загрязнений. Поэтому рекомендовано использовать обувь из нетканого материала, который можно подвергать дезинфекции.

Особые требования предъявляются к обуви для работников оперблоков, с тем чтобы исключить электризацию персонала. Подошва такой обуви должна быть кожаной либо изготовленной из электропроводной резины. Сверху такой обуви медработник обязаны носить специальные бахилы.

Стандарты к обуви диктуют правила, запрещающие ношение в операционном блоке обуви на подошве из пластика. Обычная резиновая подошва или изготовленная из других диэлектриков также запрещена. Помимо этого обувь должна быть комфортной и не доставлять неудобства. Но это уже можно отнести ко всем медработникам.

5 признаков хорошей продукции

Итак, давайте, определим, какая обувь для врачей и медсестер желательна и от какой лучше отказаться. Основное требование – это удобство. Далеко не все медицинские работники сидят за столом, принимая больных и заполняя их медицинские карты. Такая деятельность характерна для врачей-терапевтов и узких специалистов.

Но очень многие медики большую часть рабочего времени проводят на ногах. Не удивительно, что такое напряжение приводит к проблемам с венами, суставами и даже позвоночником. Обувь для них подбирается таким образом, чтобы снизить вероятность подобных проблем. Что желательно?

Во-первых, натуральные материалы либо качественный заменитель. Кожа, замша, нубук, искусственный каучук – вот наиболее подходящие для производства обуви материалы. Один из современных видов – этиленвинилацетат. Следует учитывать что обувь должна хорошо переносить санитарную очистку и дезинфекцию.

Во-вторых, желательно иметь обувь с перфорацией. Сквозные отверстия различной конфигурации и размеров избавляют внутреннюю поверхность обуви от скопления излишней влаги. А это важный момент для профилактики дерматологических заболеваний кожи.

В-третьих, устойчивый, широкий, невысокий каблук. Обувь без каблука не очень подходит для медицинских работников, поскольку дает нагрузку на сухожилия и мышцы ног. Ну а шпильки исключаются тем более. Небольшой каблук напротив делает походку мягкой, пружинистой, снижает нагрузку.

В-четвертых, обувь должна быть укомплектована ортопедическими стельками. Они улучшают кровообращение, уменьшают нагрузку на ноги, С их помощью нагрузка по стопе распределяется равномерно, снижается риск заболеваний опорно-двигательного аппарата, плоскостопия.

В-пятых, следует обратить внимание на подошву обуви. Это важно для работы не только в операционных, но и в обычных помещениях. В большинстве своем пол в медицинских учреждениях скользкий, поэтому особый упор на противоскользящие материалы. Используется рифленая подошва, элементы анти-слип.

Удобство обуви зависит от колодки, форма носка. Если он узкий, то пальцам будет тесно, это приведет к мозолям, деформации. Желательно, чтобы носок был широкий, но не так, чтобы нога болталась – это тоже неудобно. И, конечно же, закрытый: это необходимо в гигиенических целях.

Специальные туфли в специальном магазине

Купить обувь сегодня не проблема. Современные производители предлагают широкий ассортимент обуви для врачей, медсестер и других медицинских работников. Это ботинки, туфли, тапочки.

Особенно популярны сабо – очень удобная и вместе с тем эстетически привлекательная обувь. Сабо с удовольствием носят как женщины, так и мужчины.

В специализированных магазинах предлагают обувь разных моделей и расцветок, хотя по-прежнему черная и белая остается в приоритете. В то же время среди женских моделей можно найти мягкие и нежные салатовые, розовые и другие пастельные цвета. Для младшего персонала создали обувь с закрытым носком, препятствующую травмам при работе с тяжелым оборудованием.

Созданию специальной обуви, так же как и одежды, для медработников уделяется большое внимание. Надеемся, нам удалось рассказать, какие требования предъявляются к ней, каков ассортимент предлагаемой производителями продукции.

Если вы хотите что-то добавить или с чем-то поспорить, заходите к нам на сайт и поделитесь вашим мнением. Мы будем рады услышать его.

Источник: https://www.rline.tv/svobodnyj-korrespondent/obuv-dlya-medicinskih-rabotnikov/

Сроки эксплуатации и хранения спецодежды

Срок службы обуви в мед учреждениии

На разных предприятиях и работах предусматривается разный срок годности спецодежды по законодательству. Спецодежда нужна в основном для защиты работника от разных негативных факторов (ожоги, порезы, ушибы). Также и комплектность достаточно сильно отличается.

Например, работнику железной дороги нужно иметь в наличии каску, перчатки, жилетка оранжевого или зелёного цвета, форму сизую и спецобувь – ботинки с нескользящей поверхностью. А врачи в медучреждениях должны иметь в обязательном порядке белый халат, маску, бахилы, колпак.

О наличии той или иной униформы должен заботиться работодатель – на нём как раз и лежит вся ответственность за наличие, состояние специальной одежды для работников, за то, чтобы вовремя её выдавать и вовремя заменять.

Как по закону

Срок годности спецодежды по законодательству устанавливается в зависимости от:

  1. Назначения униформы – она должна защищать от каких-либо воздействий извне или же от грязи и пыли.
  2. Климатических условий – в холодное и тёплое время года комплектность меняется.
  3. Сферы деятельности, профессии – торговля, медицина, подземные работы и так далее.

Эти условия имеют большое значение, как и для работников – им должно быть комфортно, удобно в их спецодежде, так и для работодателя.

Если форма не соответствует ГОСТу, он может быть привлечён к ответственности, поскольку эта одежда не должна принести какой-либо вред здоровью его подчинённого, а наоборот, обеспечить безопасность при выполнении работы.

На заводах, которые занимаются производством веществ, опасных для здоровья и жизни человека, существует определённый перечень тех вещей и предметов, которые должны быть у каждого работника, потому что работа связана с вредными веществами и нужно максимально обезопасить работника от возможного причинения вреда здоровью.

Работникам архивов, книжных магазинов или библиотек нужен халат для защиты от пыли и грязи, так как какой-либо вред для здоровья им не грозит. Уборщица должна, помимо халата, иметь резиновые перчатки. Грузчик, охранники также имеют униформу.

А людям, работающим в шахтах или на других подземных работах, нужно иметь каску, перчатки и фонарь, который крепится на голову. То же самое касается и работников, занимающихся строительством – у них примерно тот же набор спецодежды.

В южных регионах страны, где постоянно плюсовая температура, не нужны тёплые кители, зимние перчатки и обувь с мехом. А вот работающим в северных частях страны, где трудиться нужно в условиях пониженных температур, наоборот, лёгкая спецодежда не подойдёт.

Как видно, от разных факторов зависит, какая спецодежда нужна в той или иной работе. Работодателю нужно это максимально учитывать, следить за униформой на складе, иметь определённый её запас. Это необходимо для того, чтобы в случае необходимости обменять на новый комплект.

Период эксплуатации

Работодатель должен озаботиться тем, чтобы спецодежда соответствовала определённым требованиям.

Одними из них являются:

  • удобство и комфорт для работника;
  • подходящая по размерам и полу данного работника;
  • соответствие спецодежды условиям и сфере работы.

Помимо перечисленных требований, срок эксплуатации спецодежды зависит также от:

  1. Того, где и как она хранится до выдачи её работнику – как производится складирование.
  2. Какой чистке она подвергалась (тщательная или нет).
  3. Сколько раз спецодежда подвергалась ремонту, подлежит ли она ему.
  4. На какой срок, период использования рассчитан – установлен 1 год и на временное пользование.

Всё это влияет на срок пригодности спецодежды для дальнейшего использования.Теперь надо разобрать каждый пункт по порядку более подробно.

На складе должны быть обязательно учтены температурные условия, а также то, какой уровень влажности допустим в помещении. Это необходимо для того, чтобы униформа «прожила» дольше, сроки хранения спецодежды были продолжительными.

Всегда надо проверять, не завелись ли грызуны или же насекомые, которые могут испортить униформу – к примеру, мыши, моль. После того как она сдаётся работником на хранение, её необходимо привести в нормальный вид. То есть почистить, постирать, погладить, и отправить на склад.

Если спецодежда по каким-то причинам испортилась, например, порвалась или «молния» сломалась, то эта униформа подлежит ремонту. Причём это делается за счёт работодателя.

То есть работодатель должен озаботиться тем, чтобы спецодежду зашили, вставили новую «собачку», обезвредить, дезинфицировать и так далее.

Если ничего из этого сделать нельзя, одежда износилась сильно, то работнику выдаётся новая, а старая утилизируется.

Когда спецодежда выдаётся работнику, ему должно быть в этой одежде комфортно передвигаться, сидеть, поворачивать корпус. Одновременно не должен быть слишком большой или маленький размер одежды – рукава, штанины не должны слишком длинными или короткими. В случае необходимости нужно ушить, подогнать по размерам. При получении спецодежды эта информация вносится в карточку учёта.

Про условия работы писалось выше – спецодежда должна соответствовать сфере деятельности, от чего зависит гарантийные сроки эксплуатации спецодежды.

Сам работник также должен стараться максимально тщательно следить за своей одеждой. Он не вправе использовать эту одежду где-либо помимо работы, носить как повседневную. Если же это правило нарушено – работнику предстоит нести ответственность. Придётся платить штраф, размер которого соответствует стоимости выданного комплекта спецодежды.

Типовые нормы

Работник бюджетных и иных учреждений бесплатно получает одежду, обувь и иных СИЗ. Существует такой документ, в котором прописаны как раз все типовые нормы приобретения, выдачи всей необходимой спецодежды. Указаны такие сферы работы, как, например, сельское или рыболовное хозяйство, мелиорация, воздушный, морской и ж/д транспорт и так далее.

Называется он так: «Типовые нормы бесплатной выдачи специальной одежды, специальной обуви и других средств индивидуальной защиты работникам». В нём прописаны все виды профессий, в какой из отраслей какое действует постановление или приказ. Действие этого документа распространяется абсолютно на всех сотрудников, любой отрасли производства, любых видов работ.

Все средства индивидуальной защиты подлежат обязательной маркировке – ленты, вшивки в одежду, где указываются сведения:

  • наименование изготовителя и изделия;
  • дата изготовления;
  • класс защиты, климат. пояс, где можно использовать данный сиз;
  • способ ухода за спецодеждой, информация о правилах хранения;
  • иная информация.

Это всё может быть обозначено как на самом СИЗ, так и на ленте, которая прикреплена к изделию. Основным требованием должно быть то, что вся необходимая информация должна легко читаться на русском языке.

Нарушение сроков

Некоторые работодатели ленятся или не хотят ежегодно закупать новую партию спецодежды для своих сотрудников. Это распространённая проблема, которая решается административными взысканиями – штрафами.

Денежные взыскания накладываются в разных размерах, в зависимости от вида нарушения (неправильно выдаётся, не выдаётся вообще), на кого накладывается взыскание.

А именно:

  1. Организация, предприятие.
  2. Руководитель, директор.
  3. Должностное лицо.

Размер штрафа за нарушение правил выдачи спецодежды у предприятий или организаций доходит до 50 тыс. рублей. Руководству придётся заплатить за несоблюдение требований около 5 тыс. рублей, должностное лицо выплатит штраф в том же размере.

Если вообще не покупается и не выдаётся работникам одежда для работы, то тут уже более большие штрафы:

  • организация платит также – до 50 тыс. рублей;
  • сотрудники, занимающие руководящие должности – до 30 тысяч;
  • должностное лицо – до 30 тыс. рублей.

Такая большая сумма в последнем случае с невыдачей специальной униформы предусмотрена потому, что без спецодежды работник не сможет нормально работать, не причинив себе или другим какого-либо вреда.

Часто спецодежда на различных работах играет важную роль. Работники, занимаясь трудовой деятельностью, ежедневно могут подвергать своё здоровье и даже жизнь опасности.

Это распространено на таких работах, где приходится сталкиваться с вредоносными веществами. Есть такие сферы деятельности, где спецодежда нужна, только чтобы защитить от грязи.

На сегодняшний день разработаны и применяются самые разнообразные униформы, спецодежды разной комплектности, цвета, формы. Работники служб ЖКХ, медработники, военные и другие имеют определённые комплекты спецодежды, подходящие для их отрасли работы.

Объединяя всю вышеуказанную информацию, какие выводы можно сделать?

  1. Работник, в деятельности которого предусмотрены различные средства для собственной защиты, бесплатно обеспечивается всей необходимой спецодеждой.
  2. Есть специальный учёт выдачи спецодежды – карточки.
  3. Гарантийный срок годности на спецодежду равен одному году.
  4. Спецодежда должна храниться и использоваться в таких условиях, которые увеличивают сроки годности спецодежды.

Работник должен заботиться о своей униформе, стараться соблюдать рекомендации по хранению, чистке, использовании спецодежды. Работодатель должен понимать весь объём ответственности перед каждым из его подчинённых. Ему необходимо обеспечить такие условия труда, чтобы не нанести ущерба, не сделать калеками своих подчинённых.

Источник: https://potrebitely.com/zakon/srok-godnosti-spetsodezhdy.html

Обувь для медиков, для врачей и медицинских работников, специализированная мужская и женская медицинская обувь

Срок службы обуви в мед учреждениии

Обувь для медиков только недавно стала выделяться как отдельный раздел обуви. Это произошло из-за определенных особенностей и требований, касаемых ее применения.

Медицинские работники проводят на ногах, в непрерывном движении, практически весь свой рабочий день, поэтому обувь должна быть удобная и комфортная. Носить обычную обувь, которую мы носим на улице или дома, для них становится неприемлемым. Благодаря специализированной ортопедической медицинской обуви врачи смогут работать гораздо эффективнее и быстрее, что очень важно для пациентов.

Зачем врачам специализированная обувь?

Ни для кого не секрет, что врачи работают посменно. Практически весь рабочий день проводят на ногах.

Докторам присесть и отдохнуть в течение рабочего дня доводится не часто, постоянные обходы больных, передвижения из кабинета в кабинет, с этажа на этаж, а бывают же и такие моменты, когда врач после своей дневной смены еще остается на ночное дежурство. Больница – это круглосуточное предприятие медицины, и помощь людям может понадобиться в любую секунду.

Ноги медицинских работников очень сильно устают в течение суток, потому что не только днем, но и ночью может поступить больной, за которым потребуется тщательный уход, а то и срочное хирургическое вмешательство. Врач и любой другой медицинский персонал должен всегда находиться в боевой готовности. Именно поэтому и была придумана и разработана специализированная обувь для медицинских работников.

Она необходима для того, чтобы максимально уменьшить нагрузку на мышцы ног и спины. Также снизить давление на поясницу, позвоночник, хрящевые ткани, коленные и тазобедренные суставы.

Таким образом, специализированная обувь может полностью исключить появление у медицинского работника таких болезней, как артрит, артроз, остеохондроз.

Материалы для производства медицинской обуви

Изготавливается обувь для врачей только из натуральных материалов, благодаря которым кожа ног может с легкостью дышать, что приводит к правильному воздухообмену и теплообмену. Это такие материалы как:

  • Кожа
  • Нубук
  • Замша
  • Плотный текстиль

Искусственные материалы ни в коем случае не применяются при изготовлении медицинской обуви, потому что они не пропускают воздух должным образом и из-за этого на коже могут начать появляться грибковые заболевания и сильные опрелости.

Требования для обуви медиков

Носок в специализированной медицинской обуви изготавливается только круглый и широкий.

По той причине, что узкий носок со временем влечет за собой деформацию пальцев ног, а также может быстро натереть мозоли. Широкий носок плотно облегает ступню, но при этом не давит на пальцы.

Он очень мягкий. Ноге находится в специальной обуви очень комфортно на протяжении длительного времени.

Кожаная обувь для медиков специально перфорирована. Перфорация не даст развиваться каким-либо болезням из-за переувлажнения ног.

Подошва на такой обуви очень гибкая и эластичная. Обладает высокой прочностью и сверхлегкостью. Также подошва противоскользящая, сделана из материалов, которые обладают антистатическим эффектом.

Также обувь медицинских работников оснащают дополнительно ортопедической стелькой или супинаторами. Женская ортопедическая медицинская обувь не отличается от мужской: стелька наилучшим образом позволяет избежать плоскостопия, а супинаторы – правильно распределяют нагрузку при ходьбе.

Виды медицинской обуви и их преимущества

Даже медицинский мир коснулась современная мода. Сегодня существует огромное количество разнообразных цветовых решений и моделей специализированной медицинской обуви. В разных больницах и клиниках используют специальную форму разных цветов – белая, синяя, зеленая и тд. Поэтому докторам подобрать обувь не составит никакого труда.

Медицинские сабо – наиболее распространенный вид женской медицинской обуви. Такие сабо отличаются от тех, которые мы привыкли видеть в повседневной жизни. Он сделаны из кожи, резины или пластика. Подошва очень мягкая и комфортная. Сабо, выполненные из таких материалов, очень легко поддаются чистке и дезинфекции.

Преимущества:

  • В первую очередь, это что они изготовлены из натуральных высококачественных материалов
  • Высокая гигиеничность
  • Медицинские сабо очень легкие, тем самым делают шаги врача тихими, практически бесшумными, то позволяет не тревожить пациентов.

Мужская медицинская обувь представлена таким видом, как медицинские кроссовки. Они появились сравнительно недавно, но уже очень полюбились. Эта обувь разработана с расчётом на высокие нагрузки.

Преимущества:

  • Ребристая подошва не позволяет скользить ни на какой поверхности
  • Обладают высокого уровня перфорацией
  • Удобны в применении не только в жаркое время года, но и в зимний период.

Есть еще такая разновидность медицинской обуви, как медицинские туфли. Визуально выглядят как обычные туфли, слегка на платформе. Бывают так же с перфорацией и без. Изготовляются из высококачественных натуральных материалов.

Преимущества:

  • Противоскользящая подошва
  • Красивый дизайн
  • Небольшое наличие платформы или танкетки, благодаря этому очень устойчивы.

Явных отличий медицинских туфель от сабо и кроссовок нет, так как и те и другие сделаны их натуральных материалов, перфорированы и имеют противоскользящую подошву. Отличается обувь между собой только дизайном.

Источник: http://fufayka.net/odezhda-i-obuv/medicinskaya/sabo-i-krossovki.html

Уголок юриста
Добавить комментарий